व्यवस्था, स्वास्थ्य र सुरक्षा
एक वर्षमा अस्पताल तपाईं कसरी हुन सक्छ?
स्वास्थ्य सबै सञ्चालन अंक को लगनशील प्रदर्शन को लागि एक महत्वपूर्ण पक्ष हो रूपमा पनि सबैभन्दा जिम्मेवार व्यक्ति, कहिलेकाहीं अस्पताल लागि छोड्ने आवश्यक छ। तर सबै थाहा छ तिमी बिरामी बिदामा कति हुन सक्छ छैन। सधैं प्राय बिरामी बच्चाको लागि, एक बच्चा एक वर्ष बिरामी धेरै पटक प्राप्त गर्न सक्छन् ख्याल गर्न, कर्मचारी एक चिकित्सा प्रमाणपत्र चाहिन्छ। बिरामी बिदा लिनका लागि कारण धेरै हुन सक्छ, र तिनीहरूले थप विवरण मा अध्ययन गर्नुपर्छ।
व्यवस्था कसरी बिरामी बिदा दिइएको?
कार्यमा गतिविधि विभिन्न क्षेत्रमा लागि बिरामी बिदा प्रदान गर्दछ, त्यसैले प्रत्येक संगठन पानाहरू भुक्तानीको लागि यसको आफ्नै प्रक्रिया, साथै तपाईं एक अस्पताल कर्मचारी भुक्तानी गर्न सक्छन् कति विचार छ। श्रमिक संगठन को बिरामी बिदा प्राप्त सक्छन्, विशेष अवस्थामा:
- एक कर्मचारी बिरामी छ भने, रोग, कठोरता बदलिने अप अशक्तता गर्न को हुन सक्छ।
- कर्मचारीहरु बिरामी नातेदार, र उहाँलाई लागि स्थिर हेरविचार आवश्यक छ।
- बिरामी सानो सहित कामदार एक संरक्षकको वा अभिभावक दत्तक छ भने, एक कर्मचारी को परिवार मा बच्चा।
- यो यस्तो रिकभरी अवधि सर्जरी निम्न रूपमा sanatoriums, एक उपचार आवश्यक छ।
- कर्मचारी कृत्रिम अंग लगे, दन्त क्लिनिक 10 दिनको अवधिका लागि बिरामी बिदा गर्ने सल्लाह दिन्छन् छ।
भुक्तानी बिरामी बिदा मात्र एक कर्मचारी आधिकारिक को संगठन वा त्यो सम्झौता अन्तर्गत काम गर्दछ कि प्रबन्ध छ घटनाको हुन सक्छ। पनि व्यवस्था अनुसार संगठनको चार्टर लिखित गर्नुपर्छ मा, कति बिरामी बिदामा हुन सक्छ। भुक्तानी बिरामी बिदा प्राप्त एक कालावधि लागि कार्यरत गरिएको छ जो पनि एक कर्मचारी हुन सक्छ।
कर्मचारी बिरामी संगठन हो भने कति दिन, एक वर्षमा बिरामी बिदा दिइएको छ?
धेरै मानिसहरू कसरी अस्पताल किनभने हाकिमहरूले यो अक्सर अन्दाज लगाउनु, एक वर्ष लाग्न सक्छ आश्चर्य। अस्पताल कर्मचारी आवश्यक छ भने, त्यसपछि गैर-गम्भीर रोग, यो एक विशेषज्ञ द्वारा 15 दिनको अवधिका लागि जारी गरिएको छ। रोग ढिलाइ हुन्छ, त्यसपछि डाक्टर अर्को महिनाको लागि यो विस्तार, र वर्ष गर्न सक्नुहुन्छ। तपाईं एक बिरामी नातेदार लागि उहाँलाई हेरचाह गर्न चाहनुहुन्छ भने एउटा मेडिकल प्रमाणपत्र, कर्मचारी गर्न जारी हुन सक्छ, एक डाक्टर सबै सप्ताह सूची बाहिर लेख्छन्, र केवल तीस दिन भुक्तानी वर्ष को लागि।
बाल हेरविचार लागि बिरामी बिदा
एक कर्मचारी छोराछोरी हेरचाह गर्न आवश्यक छ भने, त्यसपछि व्यवस्था मामला को विशेष मा, परिवार मा arising निर्भर हुनेछ। हामीलाई बच्चाहरु बिरामी यदि तपाईं बिरामी बिदा लिन सक्छ पटक कति वर्ष को प्रश्न विचार गरौं।
- एक कर्मचारी सात भन्दा कम वर्ष छ जो बिरामी बच्चा छ भने, एक चिकित्सा प्रमाणपत्र बच्चालाई पूर्ण निको छैन सम्म, एक अनिश्चितकालीन अवधिको लागि जारी गर्न, तर तपाईं मात्र 60 काम दिन भुक्तानी गरिनेछ।
- बच्चा सात अधिक वर्ष गरिएका छ भने, अस्पताल वर्ष लागि 45 दिन को कुल तिर्न गर्दा, 15 दिनको अवधिका लागि जारी गरिएको छ।
- एक कर्मचारी एक अक्षम बच्चा छ जब, अस्पताल 120 दिन एक वर्षको लागि भुक्तानी गरिनेछ।
- बच्चा एक विशेष सूचीबाट रोग छ भने, संगठनको रूपमा लामो आवश्यक रूपमा अस्पतालमा बच्चा संग हुन मौका दिनुपर्छ, तर कर्मचारीहरु मात्र 90 दिन प्रति वर्ष तिर्नुपर्छ।
अन्य अवस्थामा अस्पतालमा सेवा लम्बाइ,
व्यवस्था पनि स्पष्ट तपाईं गैर-मानक अवस्थामा प्रति वर्ष अस्पताल जाने सक्नुहुन्छ कति भन्छ। तिनीहरूले एकल मानिन्छ छन्:
- एक कर्मचारी एचआईभी संग बिरामी छ जो एक बच्चा हेरचाह भने, संगठन समय निर्धारण वा भुक्तानी रोक्न कुनै अधिकार छ।
- कर्मचारी आफूलाई क्षयरोग संग बिरामी परे भने, उहाँले उपचार सम्पूर्ण अवधि लागि बिरामी बिदा प्रदान र लामो कर्मचारी एक अशक्तता जारी गर्दैन रूपमा लागि बिरामी बिदा भुक्तानी भएको थियो।
घर अस्पताल उपचार मा जारी गर्न न्यूनतम समय
न्यूनतम मा अस्पताल मा तिमी कसरी गर्न सक्नुहुन्छ, किनभने विशिष्ट न्यूनतम अवधि अवस्थित छैन कुनै वकील भन्न सक्ने। डाक्टर आफ्नो रोगी राम्रो महसुस गर्न सक्षम हुनेछ कसरी छिटो अनुसार बिरामी बिदा सर्तहरू निर्धारण गर्नेछ, तर नियम, डाक्टर बीच, यो अवधि तीन दिन सीमित छ। रोगी outpatient उपचार भइरहेको हुन्छ, अस्पताल 15 दिनको लागि सुरुमा जारी छ, त्यसपछि यो एक विशेष आयोग द्वारा विस्तार गरिनेछ।
अस्पताल विरामीहरु लागि मिति अस्पतालमा उपचार
तपाईं बिरामी बिदा लिन सक्छ पटक कति वर्ष को प्रश्न, रोगी अस्पतालमा उपचार भइरहेको छ भने, यसको जारी अधिकतम अवधि हो। डाक्टर अग्रिम निष्कर्ष आकर्षित गर्न सक्दैन भन्ने तथ्यलाई यो कसरी लामो पूर्णतया ठीक गर्न रोगी लाग्छ। रिकभरी गर्न रोगी समय लामो लाग्न सक्छ त यस्तो अवस्थामा अक्सर, सर्जरी आवश्यक पर्दछ। अस्पताल देखि छुट्टी पछि, कर्मचारी अर्को अस्पताल लाग्न सक्छ, तर यो भन्दा बढी दस दिन हुन सक्दैन।
अस्पताल को सबैभन्दा लामो अवधि के छ
तपाईं बिरामी बिदा कसरी हुन सक्छ सोच, यो अवस्थामा भिन्न छन् भनेर याद गर्न पनि महत्त्वपूर्ण छ। डाक्टर सामूहिक रोगी दीर्घकालीन उपचार आवश्यक निर्णय भने, अस्पताल, 10 महिनाको लागि प्रदान गर्न सकिन्छ थप गम्भीर अवस्थामा - पनि 12 एक लामो समय को लागि बिरामी छ जो एउटा कर्मचारी मा, दुई पटक एक महिना उहाँले बिरामी बिदा हुन योग्य छ कि परीक्षा पास हुनुपर्छ । डाक्टर हुनेछ यसलाई नविकरण गर्ने निर्णय वा। बित्तिकै रोगी ठीक हो जाए रूपमा उहाँले स्पष्ट के र कुन दिन यो काम थिएन संग सर्तहरू बाहिर spelled जो एक पाना, दिइएको थियो।
कति दिन एक वर्ष बिरामी बिदा लिन सक्छ?
प्रश्न धेरै पटक एक वर्ष तपाईं बिरामी बिदा लिन सक्छ कसरी, छ, सधैं सान्दर्भिक छ। तसर्थ, कानून विशिष्ट TIMEFRAME प्रदान गर्दैन। कर्मचारी भुक्तानी रूपमा लामो कर्मचारी भुक्तानी गर्न उहाँले एक अशक्तता प्राप्त गर्दैन रूपमा हुनेछ, किनभने उहाँले रिकभरी पूरा गर्न आवश्यक हुनेछ रूपमा बिरामी लिन सक्छ, तर हाकिमहरूले सधैं यो सक्छन् रुचि छैन।
त्यसैले हामी स्पष्ट प्रश्नको जवाफ सक्दैन, वर्ष धेरै दिन कसरी किनभने यो 12 महिनाको अवधिको लागि दिइएको सकिन्छ, बिरामी बिदा लिन सक्छ। एउटा महत्त्वपूर्ण पक्ष व्यक्ति काम गर्न असमर्थ भयो कसरी को विचार छ। उदाहरणका लागि, कारण बिरामी भुक्तानी मा लागूपदार्थ वा रक्सीको प्रयोग गर्न संभावना छ भने अस्वीकार गर्न। एउटा मेडिकल प्रमाणपत्र आधिकारिक खोल्न पर्छ। यस मामला मा, कर्मचारी, अग्रिम रोकियो छ। को कर्मचारी एक दण्ड आयातित गर्ने अधिकार छ किनभने यो, 4 घण्टा लागि यो गर्न उचित छ। उहाँले काम थिएन किन कर्मचारी कर्मचारी कारण व्याख्या गर्नुपर्छ। को कर्मचारी यसको कर्मचारी informally काम गर्न, त्यो सबै ठीक र तल छ मुक्त गर्नु सही छ।
तपाईं देख्न सक्नुहुन्छ रूपमा, अस्पताल एक वर्ष लाग्न सक्छ कति को प्रश्न, सरल जवाफ कुनै छ। तर यहाँ कि बिरामी बिदा भुक्तानी, र कुन हदसम्म, प्रश्न सधैं खुला छ, बिरामी भुक्तानी खातामा धेरै अन्य nuances लिएर बनेको छ किनभने रहिरहन्छ छ। हामी त्यो पीडित वा त्यस्तो कर्मचारी खारेज गर्न कारण बिना कर्मचारीहरु मा दबाव पार्छन् कुनै अधिकार छ विशेष गरी देखि औपचारिक बिरामी बिदा खोलेर, कर्मचारी को कर्मचारी को अन्याय सुरक्षित पाइहाल्छन् कि सम्झना गर्नुपर्छ।
Similar articles
Trending Now